Das Leitbild der Sprachschule Schneider


Förderung der Verständigung zwischen Menschen
Wir unterrichten alle an einer Sprachausbildung interessierten Personen. Damit fördern wir die Verständigung zwischen Menschen verschiedener Muttersprachen und legen dabei Wert auf kulturelle und gesellschaftliche Aspekte einer Sprache.

Unterricht
Unsere Lehrkräfte verfügen über eine hervorragende Ausbildung, sowohl fachlich als auch didaktisch. Sie richten den Unterricht auf die Lernziele der Kursteilnehmenden aus und berücksichtigen individuelle Wünsche zur Unterrichtsgestaltung.

Methode
Unsere Unterrichtsmethode stützt sich hauptsächlich auf folgende Punkte:

  • kleinste Lerngruppen mit nur 3-6 Teilnehmenden
  • lebendiger Unterrichtsstil, der häufiges Sprechen ermöglicht
  • individuelle und flexible Unterrichtsgestaltung
  • Förderung der Lust am Lernen

 

Unternehmensethik, soziale Verantwortung und Gleichstellung


Wir legen Wert auf folgende Punkte im sozialen und ökologischen Bereich (Corporate Social Responsibility und Diversity):

Chancengleichheit
Wir engagieren uns dafür, dass eine unterschiedliche Behandlung von Mitarbeitern wegen des Geschlechts, der Rasse, einer Behinderung, der Herkunft, der Religion, des Alters oder wegen der geschlechtlichen Ausrichtung nicht erfolgen darf.

Gleicher Lohn für gleichwertige Arbeit
Die Sprachschule Schneider achtet den Grundsatz «gleicher Lohn für gleichwertige Arbeit», z. B. für Frauen und Männer.

Unsere Werte
Die zugrunde liegenden Werte, die wir im Team sowie auch im Umgang mit unseren Kunden und Lieferanten fördern, sind geprägt durch folgende Qualitäten:

  • Menschlichkeit
  • Achtung und Respekt
  • Wertschätzung und Förderung hervorragender Leistungen.

Entlohnung und Qualifizierung der Mitarbeitenden
Wir achten das Recht auf eine angemessene Entlohnung der Mitarbeitenden und unterstützen die Qualifizierung der Beschäftigten. Dies ermöglicht ein hohes Leistungsniveau und qualitativ hochwertige Arbeit.

Schonung der Umwelt
Der Standort unseres Schulungszentrums in Zürich-Wollishofen wurde nach Kriterien der optimalen Anbindung an den öffentlichen Verkehr ausgewählt.

Ausserdem bieten wir unseren Firmenkunden der gesamten Schweiz wo immer möglich Unterricht in-house an. Firmeninterne Schulungen tragen dazu bei, dass unnötige Transporte und Emissionen vermieden werden, da nur eine Person (die Lehrperson) Reisen unternimmt, während die Teilnehmenden am Arbeitsplatz verweilen können.

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